01 转瞬之间的决定

下意识没有索要对方微信，虽然这位同学具有民族气节、不善说谎、坚持、执着等性格，唯一的点就是工作没深入聊。

笔者总结自己的经历，得出一些结论：

1. 如果觉得自己和一群极度聪明的人一起工作会产生价值，那就这么工作，没必要为了顾及别人的感受而限制自己。

2. 没有人有义务让某个人感觉良好，因此，直接的只是事情本身，而不是“让你看上去很聪明”。

3. 基于上述原因，就不怕背后捅刀子。

4. 许多能够撑得起伟大的人，无非是内心认同，注意，是内心认同。

5. 即使像中学那样的花样少男少女情节，最终也希望对方能比自己更强。如果有人说喜欢弱的，TA在撒谎。

6. 如果是雷布斯性格，更改自己成为张小龙，可能就会累很多，而且成功概率未知。

7. 竞争很累，逃避竞争更累。因为你还得拨出一部分资源思考自己是不是在逃避。解决当下问题，再解决次要矛盾比较可取。

8. 第7点和彼得蒂尔说的科技创新和各国餐馆，有什么差异？取决于行业内人士，对自己行业的认知。

9. 忌讳自己不肯定自己，还期待别人来给你肯定评价。

这段总结，笔者起个名字，就叫做“如何为学校争光”吧。

02 中国女排，世界第一

笔者老是在谈平等尊重云云，做事做多了就发现，尊重这件事情，也不是靠嘴巴说出来或者求出来的，更多的是靠每个人做事情做出来的。

就是这种感觉吧，人吧，这装也装得面部神经扭曲的，多尴尬？还不如自己做事问心无愧一些，社会大众自然有个客观的评价。毕竟，人们因为“看不爽”打低分的影响是有限的，更可能的情况是“真的不咋地”。

说到女排，虽然要求自己做出点成绩再提及以前的学校，那提到女排就顺便提一提。就是现在在德勤的 Janus，坐标纽约？原来也是女排爱好者，曾经对于这位同学的努力很不屑，觉得显得自己很傻，发现真的社会上没地位，连岗位都没的时候，才知道努力只不过是任何所谓“梦想”、所谓“想做之事”的敲门砖。



笔者自己在找资料的过程中，发现“中国女排 神勇巅峰全记录”。

怎么说呢？人有的时候为了保护自己的自尊，会不断说笑话给自己听，有的时候笑话过头了，就总是笑觉得很不靠谱。我记得曾听到一句话，大意：那些每天笑哈哈度过每一天 somehow 无所累 ，无所牵挂，也没什么责任是吧？——这是很不合适的，毕竟笔者觉得担在自己肩上的责任还是挺重的。特此，放一波“中国女排 神勇巅峰全记录”，对失败有感，对辛苦有所愧疚，才能磨出更好的成果。

中国女排 神勇巅峰全记录